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基建项目，你考虑过没有。”

    陈渺渺说：“李总，大消费品生意单元每年都占集团生意总额60%以上，今年的市场情况大家都清楚，业绩同比增长压力

    非常大，销售和渠道那边最近半年每个月的员工主动离职率都在上升，你让我考虑别人的项目，那你考虑过我们这边的增量生

    意的机会点在哪里吗。”

    陈渺渺又说：“上第一方CDP系统，营销决策可以靠数据来做有效驱动，尤其是在媒介端的定向和重定向投放都可以做到

    更加精准科学，每年能够节省下来的媒介采买费用都是系统开发成本的好几倍了。”

    李总说：“营销费用归营销费用，资本性支出归资本性支出，你不能混为一谈。”

    陈渺渺说：“这个项目我已经和刘总汇报过了，刘总表示支持。刘总作为集团COO，本来就分管财务部，李总或者可以

    在会后去和刘总表达一下你的观点。”

    李总不高兴了：“渺总，你做事情要符合流程，你要考虑合规性。你这样我们没办法配合和支持你们营销的工作。”

    陈渺渺说：“我坐这个位子我就只对结果负责，我不对流程负责。”

    参会的人有十几个，几个部门的中层高层都有，李总脸一黑。

    信息技术部的龚总出来帮忙说话：“渺总，我们就事论事，你不要情绪化。”

    陈渺渺说：“哦。同样做部门管理，男人讲这种话大家会觉得是强势，女人讲这种话大家就觉得是情绪化。龚总你觉不觉

    得挺有意思的。”

    话讲到这里，这会也没开下去的必要了。

    散会后，陈渺渺给刘亥发微信：

    【刘师傅，我又得罪人了，CDP项目的事儿。】

    刘亥半小时后回复她：

    【知道了，刚才老李来找我了。】

    【渺渺，你还是年轻气盛，上次你丢了转岗去新建的全渠道生意单元的机会，我以为你应该会反思，并作出相应的改

    变。】

    【你在海外的四年环境不同，管理思维也不同，我需要你做出调整。你已经回来快一年了，我再给你三个月。】

    陈渺渺把手机按灭了。

    刘亥是她以管培生身份加入AKS时的直接上级，本身就是营销这条线出来的，他在AKS工作了十八年，一路从管培生到营

    销经理到营销总监到大消费品生意单元总经理，去年刚刚被委任集团首席运营官，同时仍然兼着大消费品生意单元的总经理一

    职，是AKS集团现任顶部决策层中最年轻的一位。

    刘亥批评了陈渺渺，还把上回她丢了转岗机会的事儿拿出来重提。

    那件事儿，就是之前她坐在胡烈车里哭的事儿。

    当时她在胡烈跟前哭，更多的是为了勾他心疼，演的成分居多。

    现在刘亥说她，陈渺渺突然就觉得情绪憋闷得不行。

    陈渺渺当天早早结束了工作。

    她去健身房，在力量区待了四十分钟，又上机跑了个十公里变速，大汗淋漓之后心情仍然没有什么转变。

    洗完澡拿上手机，她看到有胡烈发的好几条微信，还有一个未接电话。

    内容总结一下就是在问她今晚还去不去他那儿。

    陈渺渺没回电话，只回了个微信：

    【今晚就不过去了喔。】

    周二一早到公司，陈渺渺就被告知CDP项目的整体预算刘亥已经做了特批，可以进立项后的供应商采购环节了。

    刘师傅批评她归批评，还是帮她救了场。

    陈渺渺让助理沈贝协助约一个单独

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